Как проводится профессиональный межкультурный тренинг?

Индивидуально:

Профессиональный межкультурный тренинг никогда не может быть проведен по шаблонной заготовке!

Для целенаправленной и эффективной работы во время тренинга, направленного на достижение результатов, в первую очередь предпринимается тщательный анализ Ваших целей:

в прямом диалоге с Вами я составляю дизайн тренинга,  учитывая Ваши потребности и ожидания.

Практический подход:

Профессиональный межкультурный тренинг представляет из себя взвешенную комбинацию из ответов на ЧТО?- и ПОЧЕМУ?-вопросы о культурах в целом и Вашей целевой культуры в частности. Не ограничиваясь теорией, подобный тренинг обязательно предоставляет возможность испытать теорию на практике.

Для того, чтобы ответить на КАК?-вопросы каждого участника и закрепить новые навыки, профессиональный межкультурный тренинг обязательно включает в себя: индивидуальную работу, работу в группах, дискуссии для обмена опытом, ролевые игры и симуляции с последующим детальным анализом,  анализ примеров из практики (case studies).

Долгосрочный успех: пост-тренинговая подготовка персонала

Окончание межкультурного тренинга еще не означает конец нашей совместной работы. В качестве компетентного консультанта и коуча я остаюсь в личном контакте с Вами в течение первой фазы Вашего межкультурного проекта и помогу Вам закрепить Ваш успех.

Свободный выбор тематического фокуса:

В зависимости от Ваших целей Вы можете сконцентрироваться на межкультурном тренинге общего характера

Ваш успех в работе за рубежом

Или выбрать межкультурный тренинг, специализированный на целевой культуре Германия

Успешное сотрудничество в Германии